Google's Greatest Innovation May Be Its Management Practice | Fast Company

Aardige gedachte in kader van leiderschap: één van de vergeten grote bijdragen die Google ons geeft is haar manier van managen: combineer een ervaren manager (baby boomer) met iemand van generatie X/Y die "het nieuwe" goed snapt omdat hij niet anders gewend is.  (artikel zelf vind ik verder niet sterk overigens)