Zoekresultaten

  • Kennen jullie het boek "re-inventing organisations' van Frederic Laloux, dat op dit moment hoge ogen gooit rond het thema van "het nieuwe organiseren"? Al lezende merk ik erg grote raakvlakken met het gedachtegoed waar wij bij Winkwaves afgelopen jaren veel over gepresenteerd hebben: Op weg naar de lenige en lerende organisatie, vanuit de metafoor van de organisatie als levend organisme. Vandaar dat ik het leuk vind om geïnteresseerden uit te nodigen dit boek ook te lezen (volgens het "pay-w...

  • Onder de titel " Innovation Readiness" gaf kennispartner DOON een workshop voor de WOW! Het kan anders academy in de Tolhuistuin in Amsterdam. Tijdens WOW! Het kan Anders leggen Winkwaves en kennispartners in een totaal van 15 bijeenkomsten uit hoe organiseren van werk anders moet en kan. "Een goed idee is geen garantie op succes" Gastspreker Gert Staal beantwoordde tijdens deze tweede workshop de vraag hoe organisaties succesvol kunnen innoveren en daarnaast hun innovatievermogen kun...

  • 'Designing the digital transformation' was dit jaar het thema van de enterprise 2.0. summit in Parijs. Twee dagen heb ik me laten inspireren door keynotes en praktijkcases over de social enterprise en de digitale transformatie. Waar staan we in deze digitale transformatie en waar moeten we nu aan werken? Mijn 3 take-aways: De eerste successen zijn er. Over de toegevoegde waarde is geen discussie. Toch is er nog een lange weg te gaan... Het begeleiden van de digitale transformatie is ha...

  • Een jaar geleden benoemden wij al de trend van technotherapie. Nu is het dan ook een officiële trend - hoe technologie ons kan helpen een beter mens te worden, en hoe we de merken die ons dit helpen realiseren, zullen omarmen. Na de Weightwatchers nu dus ook de HealthWatchers, de ShopLessWatchers, de HappinessWatchers, de for-anything-is-a-technology-watchers.

  • Gamification, 3D-printen en wereldwijde communities zijn onderdeel van de Top 10 Disruptive Changes die 10 februari 2015 in de eerste workshop van kennispartner THINNC aan bod kwamen. Deze workshop vormde de aftrap van de WOW Het kan. Anders! Academy, waarin Winkwaves en kennispartners het jaar 2015 aangrijpen om deelnemers te laten zien dat het organiseren van werk anders moet en anders kán. Vragen als "Hoe kunnen organisaties weerbaar worden in de context van een veranderende wereld?" en "W...

  • Hoe mooi onze ruimte ook is, we missen concentratie- en belplekken. We willen de maand februari gebruiken om tot een plan te komen hoe we dit probleem gaan oplossen. Een optie is om een verdieping in de ruimte te maken, waarna je ruimte hebt om onder en boven van geluidsisolatie te voorzien. Een andere optie is om met stof, objecten en scheidingswandjes de huidige ruimte aan te pakken. Een akoestisch expert zou ons in ons keuzeproces daarbij erg van pas komen. Wie o wie kan ons verder helpen?...

  • Waar je ook gaat werken, als moderne medewerker wordt er van je verwacht dat je goed kunt communiceren, je kennis graag deelt met collega's, dat je flexibel bent en empathisch sterk ontwikkeld. De moderne medewerker is niet een mens, maar een sjabloon. Een sjabloon dat precies past bij de tijdgeest. Mag ik, zo aan het begin van het jaar, je uitdagen daar eens kritisch over na te denken? Ik wilde het vandaag over de Nieuwe Mens hebben. Ik weet dat de Nieuwe Mens al eerder ten tonele is gevoerd...

  • Over twee weken start de Wow! Het kan. Anders. Academy met een jaarprogramma aan inspiratie en concrete tools om aan de slag te gaan voor de organisatie van de toekomst. Een initiatief waar Winkwaves zich als trotse kennispartner voor inzet. Dat gevoel willen wij met je delen en wel zo: Als je je voor 31 januari aanmeldt heb je niet alleen toegang tot het prachtige jaarprogramma, maar kun je ook kiezen uit een extra (gratis) sessie naar keuze. Dit kan variëren van een gratis gedragsanalyse ...

  • Een mager zesje. Dat is het cijfer dat intranetmanagers en andere deelnemers dit jaar aan hun intranet geven. Ruim 400 respondenten hebben de tijd genomen om de vragenlijst van de Intranet Monitor 2014 in te vullen. Die antwoorden geven ons inzicht in het huidige gebruik van, en de stand van zaken rondom het intranet binnen hun organisatie. Bitterzoet is het wel, dat zesje. Gelukkig levert het ook een dosis wisdom of the crowd op. Inzicht in trends en ontwikkelingen waar we in 2015 wel ra...

  • Een social samenwerkomgeving die medewerkers plaats- en tijdonafhankelijk verbindt. Met die wens benaderde het internationale octrooi- en merkenbureau Novagraaf Winkwaves in januari 2014. Deze maand is NovaNet, het sociale intranet op basis van Harmonics, organisatiebreed gelanceerd. Ingericht op projectmanagement, document management en social interactiemogelijkheden biedt NovaNet ruim 400 professionals, internationaal verspreid over 13 kantoren de mogelijkheid om het samenwerken, kennisdele...

Wij maken gebruik van cookies voor onze service. Bezoek je onze website dan ga je akkoord met de cookies.