Smart Sharing, het onderwijsinnovatieplatform uit de koker van het Smart Education Hub (SEH)-programma van Samsung is gericht op het faciliteren van onderwijsprofessionals om slimmer te delen, te leren en les te geven in Smart Classroom-scholen. In samenwerking met Innofun en op basis van social enterprise software Harmonics is dit platform in januari 2015 live gegaan. Tijd voor een smarthubnieuws-update via dit interview met Smart Sharing deelnemer Ingrid Wells. Smart Sharing @ingridwells, ...
Veel organisaties stappen over op Het nieuwe werken. Maar hoe nieuw is dat nieuwe werken en wat is de rol van een sociaal platform in een succesvolle toekomst van de organisatie? In dit tweede deel van de blogreeks Van tool naar mindset daarom aandacht voor het genormaliseerde Nieuw. Nieuw is heel gewoon Het nieuwe werken is al lang niet zo nieuw meer als het fenomeen impliceert. Zo verschenen er in 2011 al berichten dat Het nieuwe werken "oud is" en zijn de ooit 'moderne' websites over Het ...
Dinsdag 1 september eindigde het zomerreces van de Regio-Academy Wow het Kan Anders! met een dubbelprogramma. Winkwaves en Betterday vulden het seminar. De sessie van Betterday behandelde het hoe van hun Boost-methode. De kern: werk met mensen die willen en focus je op het positieve. Op deze wijze is het ze gelukt om bijvoorbeeld een failliete drafbaan in korte tijd te transformeren tot het toneel voor de Champions League onder de paardenraces. Mijn verhaal over Big Data - The New Kid In Town...
Dinsdag 1 september gaat het programma van de Wow! Het kan anders-academy weer verder. Nadat in april Rene heeft gesproken over lenig en lerend organiseren met social enterprise software, spreek ik nu over Big data. Leon Oele heeft een wervende introductie geschreven voor de middag, die uit twee workshops bestaat, Winkwaves over Big Data en Betterday over de geest van de startup. Wil je erbij zijn? We kunnen nog introducees meenemen. Stuur me een roezemoes of laat een bericht achter in de com...
Leden wereldwijd laten delen en verbinden in het tegengaan van zorgfraude. Dát is wat European Healthcare Fraud & Corruption Network (EHFCN) nastreeft met de lancering van hun online omgeving op basis van social enterprise software Harmonics. "The purpose is to turn EHFCN into a continuously communicating network as members are geographically spread all over Europe. It is called the EHFCN Powerhouse to bring power into the network, bringing members together to connect, share and contribute."...
Deze zomer verdiep ik mij in de kern van Big Data, niet in de laatste plaats omdat ik een workshop 'Big Data; The new kid in town' verzorg op 1 september. Met zoveel experts en artikelen over big data, is de grote vraag wat ik daaraan kan toevoegen. Meer dan ik had verwacht. Graag deel ik mijn reflectie als conceptueel activist op Big Data. Lees mijn artikel op Frankwatching.
Het is steeds zichtbaarder dat het succes van sociale innovatie binnen organisaties schrikbarend weinig aan de tool en des te meer aan de mindset van de medewerker ligt. Ook tijdens The Social Enterprise 2015 bleek dit #trending #topic. De vraag rees deze dag luid en duidelijk: 'Hoe krijg ik medewerkers mee in de adoptie van een social (enterprise, collaboration en/of intranet) platform?'. Tips, tricks en inspiratie hebben wij van Winkwaves de afgelopen jaren op dit gebied met onze klanten op...
De Dutch Games Association heeft sinds de lancering van het internationale samenwerkplatform Drives 13 mei in Pakhuis de Zwijger, niet stilgezeten. Het publieke samenwerkplatform Drives faciliteert in een Europese top 3 positie voor de Nederlandse gamesindustrie. Om die ambitie te verwezenlijken is het zaak om de deelnemers kennis te laten maken met het platform. Dát doen ze bij DGA zo:
Twee rugbyteams die in gebogen houding tegen elkaar duwen. Deze klassieker op het rugbyveld wordt ook wel scrum genoemd. Het kan overigens kloppen dat je die term eerder van een kantoormeeting kent dan van een bezoekje aan het rugbyveld. Scrum is namelijk de bekendste methode van agile werken. Ook wel bekend als 'lenig werken' en laten we daar tegenwoordig nou ontzettend mee bezig zijn in het Land van Het Nieuwe. De NRC Q-nieuwsbrief die vanmorgen in mijn digitale postvak neerstreek stemde m...
"De lenige en lerende organisatie is in hart en nieren een communicatieve organisatie, met een onmisbare rol voor Communicatie en een getransformeerde invulling van het communicatievak. De communicatieprofessional als ‘netwerk-coo’ (chief operating officer)!" zo stelt René Jansen in zijn openingsessay van het onlangs gepubliceerde CommunicatieNU #2. Lerende en lenige netwerkorganisaties Na de webbificatie van organisaties rond het millennium en de social-isering van organisaties in de af...
Winksels