Eerder

Uittip - Moderne zonden: Onbereikbaar zijn

Op 18 september spreekt arbeids- en organisatiepsycholoog professor Toon Taris over bereikbaarheid, werk en stress, wat doet het met je als je altijd 'aan' staat? Het toppunt van sociaal wenselijk gedrag is misschien wel op ieder moment beschikbaar zijn voor onze baas, collega’s, vrienden en familie. Snel reageren op appjes en mails is de norm, onbereikbaarheid een zonde. Arbeids- en organisatiepsycholoog prof. dr. Toon Taris (UU) doet onderzo...

Mag het een mailtje minder?

In de Volkskrant van zaterdag 17 juni las ik het artikel van Jonathan Witteman met deze titel. Dagelijks kost bij Winkwaves, want wij zien bij veel van onze klanten, die gebruik maken van Harmonics, social collaboration software, het intern e-mailen sterk teruglopen. Wantrouwen Het artikel is ondermeer gebaseerd op een onderzoek van David de Cremer en het verslag daarover in de Harvard Business Review: CC’ing the Boss on Email Makes Employees...

Symposium Intranet in de zorg, kennisdelen en zelfsturing

  • Jos Breas
  • Jos Breas

@nickvanroozendaal Mooie bijdrage naar aanleiding van een boeiend congres. Goede en praktische handvatten ook om de stap te zetten waar vele tegen aan hikken bij het introduceren van een sociaal intranet.

Leestip: het begint met gelijkwaardigheid

Gelijkwaardigheid in samenwerkingen spreekt mij van Winkwaves natuurlijk aan. Nieuworganiseren stelt dat "ongelijkwaardigheid zorgt voor gedoe in de organisatie. Mensen gaan elkaar wantrouwen, houden informatie achter, er wordt eindeloos vergaderd en iedereen is bezig om zijn eigen territorium af te bakenen". Wat is de groepsdynamiek die komt kijken bij deze manier van samenwerken? Lees blog van nieuworganiseren.

‘Social networking’ op de (online) werkvloer

  • Marloes Blokland
  • Marloes Blokland

Mochten jullie geïnteresseerd zijn in het onderzoek dat we hebben uitgevoerd over de triggers en barrières onder de (potentiele) leden van Ons CommunicatieRijk -namelijk de communicatieprofessional bij de Rijksoverheid-: ik stel mezelf beschikbaar...

Dossier: Social Enterprise

Dossier: Social Enterprise

Zoek

Recent actief

Marcel van SprangMarien van Os van den AbeelenSuzanne NeilenMilou Reiche
Peter StaalReneIngrid WoltingeElvike ReitsmaLennie Kruithof

over deze kring

Social Enterprise staat voor de inzet van social media binnen organisaties, waardoor mensen met elkaar in contact worden gebracht en kennis gaat stromen. In dit dossier brengen we experts en vakinhoudelijk geïnteresseerden samen om visies, ideeën en tips met elkaar te delen, vragen te stellen en te beantwoorden, om zo met elkaar beter te leren hoe de zakelijke inzet van social media daadwerkelijk waarde kan creëren.

  • status: publiek
  • gestart op: aug 2008
  • 68 leden
  • 296 kronkels
Wij maken gebruik van cookies voor onze service. Bezoek je onze website dan ga je akkoord met de cookies.